Kinnings Academy

Das Leadership-Stipendium für ostdeutsche Changemaker

Unsere Bewerbungsphase ist gestartet! Bewirb dich jetzt bis zum 03. Mai!

Bewirb dich jetzt bis zum 03. Mai 2026!

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Die Kinnings Academy ist das Leadership-Programm für Changemaker in Ostdeutschland.

Du willst was voranbringen – in deiner Organisation, deiner Gemeinde oder deinem Umfeld? Dann bewirb dich auf ein Stipendium für die Kinnings Academy. Wir unterstützen engagierte Persönlichkeiten zwischen 18 und 35 Jahren mit einem einjährigen Leadership-Programm, das auf Entwicklung, Austausch und Wirksamkeit setzt.

Wir suchen nach außergewöhnlichen Talenten, die mit ihrer Arbeit und ihrem Engagement Ostdeutschland voranbringen wollen. Was sie alle verbindet: Tatendrang, Haltung und der Wunsch, gemeinsam mehr zu erreichen. Das Stipendium hat einen Wert von bis zu 15.000 EUR und ist für dich kostenfrei. Die Zahl der Plätze ist begrenzt.

Was wir bieten

Ein Jahr, das alles verändert. Zusammen mit anderen engagierten Changemakern durchläufst du Leadership-Trainings auf höchstem Niveau, reist für eine Lernreise ins europäische Ausland und wächst in Coachings über dich hinaus. Dabei erweiterst du Fähigkeiten, die essentiell für wirkungsvolles Handeln sind: souveräne Führung, Problemlösungskompetenz sowie eine überzeugende Präsenz.

Ein Netzwerk, das Türen öffnet. Wir bringen dich mit Menschen in Kontakt, die dich und deine Arbeit spürbar voranbringen – als Mentor:innen, Geldgeber:innen oder Vorbilder. Und mit Menschen, die dich inspirieren, weil sie vor ähnlichen Herausforderungen stehen und diese gemeinsam angehen wollen.

Ein Raum zum Ringen und Wachsen.
In der Kinnings Academy begegnen sich Menschen mit unterschiedlichen Hintergründen und Überzeugungen. Genau das macht die Erfahrung so wertvoll: Du lernst, zu streiten, ohne zu verletzen – und im Austausch mit anderen klarer und wirksamer zu werden. Denn wer gestalten will, muss Widerspruch aushalten können und dabei offen für Neues bleiben.

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Unser Programm

Wirkliche Veränderung beginnt bei dir: mit deiner Haltung, deinem Mut, Verantwortung zu übernehmen, und deiner Fähigkeit, andere für gemeinsame Ideen zu gewinnen.

In zwölf Monaten begleiten wir dich in fünf Präsenzmodulen mit verschiedenen Formaten. Trainings, Reflexionsräume, internationale Erfahrungen, Coachings und Peer-Learning. Immer geht es darum, deine Wirksamkeit zu stärken – in deinem Denken, deinem Handeln und deinem Miteinander.

Fünf Präsenz-Module in denen du Führung in der Praxis erlebst. Die Module stärken jeweils eine Schlüsselkompetenz moderner Führung: von innerer Klarheit über Wirksamkeit im Team bis hin zu Präsenz und Wirkung nach außen.

Ergänzt wird das Programm durch digitale Masterclasses, Peer-Coaching und individuelles Mentoring.

Kick-Off – Wer bist du als Führungspersönlichkeit & wie führst du dich selbst?

26. – 29.09.2026 in Sachsen-Anhalt

Setz dich intensiv mit deinem Leadership-Mindset auseinander. Du reflektierst deine Rolle, entwickelst dein persönliches Wirkungsversprechen und trainierst Selbstführung als Grundlage für langfristige Wirksamkeit.

Design Thinking – Innovative und kollaborative Problemlösung.

19. – 22.11.2026 in Brandenburg

Entwickle mithilfe des Design-Thinking-Ansatzes und in Teams Lösungen für reale Herausforderungen und Projekte. Ein Training an der d.school des Hasso-Plattner-Instituts unterstützt dich dabei.

Adaptive Leadership: Wie führt du in unsicheren Zeiten?

21. – 24.01.2027 in Mecklenburg-Vorpommern

Lerne, in komplexen, unsicheren Situationen handlungsfähig zu bleiben. Wie kannst du auch ohne formale Autorität Einfluss nehmen? Du trainierst, Veränderungsbedarf von technischen Problemen zu unterscheiden und Spannungen als Impulse für Fortschritt einzusetzen.

Maschinenraumreise – Wie bleibst du im Gespräch, wenn es schwierig wird?

07. – 11.04.2027

Treffe auf Menschen, die Veränderungsprozesse gestalten und Brücken zwischen gegensätzlichen Positionen bauen. Durch gezielte Diskurs- und Verhandlungstrainings entwickelst du die Fähigkeit, Meinungsverschiedenheiten nicht zu vermeiden, sondern sie als Treiber für echten Wandel zu begreifen und zu nutzen.

Capstone-Event - Wie überzeugst du auf der Bühne?

10. – 13.06.2027 in Brandenburg

Präsentiere deine Erkenntnisse und deine persönliche Leadership-Reise vor einer hochkarätigen Jury aus Mentor:innen, Entscheidungsträger:innen und weiteren Changemakern der Kinnings Community.

Zugang zu ergänzenden Programme

Die Teilnahme an der Kinnings Academy ermöglicht den Zugang zu ergänzenden Programmen und Chancen, die wir gemeinsam mit starken Partnern entwickelt haben.

Melde dich gerne bei Fragen direkt bei uns oder unsere Partner!

Eastern Germany Leadership Scholarship | gemeinsam mit der Hertie School

In Zusammenarbeit mit der Hertie School bekommt ein:e Kinnings Academy Fellow die Chance auf ein Vollstipendium an der Hertie School für die Studiengänge MPP, MIA und MDS an!

Zugangsvoraussetzung: Bewerber:innen, die ihr Abitur in Brandenburg, Mecklenburg-Vorpommern, Sachsen, Sachsen-Anhalt oder Thüringen absolviert haben.

Wichtig: Um sich für das Doppelstipendium braucht es eine gleichzeitige Bewerbung bei der Hertie School und bei uns!

Alle Details zum Doppel-Stipendium!

Flow Fund für Ostdeutschland | gemeinsam mit der Schöpflin Stiftung

Der Flow Fund ist ein Gemeinschaftsprogramm der Kinnings Foundation und der Schöpflin Stiftung. Fellows der Kinnings Academy könnnen sich auf dieses Programm bewerben, um zusätzlich zu sogenannten Flow Funder:innen zu werden. Sie erhalten jeweils ein Budget von 25.000 Euro, um Projekte auszuwählen, die gesellschaftlichen Zusammenhalt und Dialog in Ostdeutschland fördern.

Dabei entwickeln die Teilnehmenden selbst die Kriterien für die Mittelvergabe und eine entsprechende Vergabestrategie. Sie identifizieren Initiativen in Ostdeutschland, die hervorragende Arbeit leisten und oftmals unbemerkt bleiben. Sie setzen sich intensiv mit den Themen Geld und Macht auseinander und entwickeln ihre strategischen Fähigkeiten.

Unterstützt werden sie durch ein gemeinsam mit der Schöpflin Stiftung konzipiertes Begleitprogramm sowie externe Expertinnen und Experten. Dabei bieten wir Raum für Wissens- und Kompetenzaufbau sowie gegenseitige Beratung und Reflexion in diesem Prozess. Der Flow Fund setzt auf einen innovativen Förderansatz, der Verantwortung und nachhaltige Wirkung verbindet.

Alle Details zum FlowFund findest du hier

Wen wir suchen

Du bist zwischen 18 und 35 Jahre alt und engagierst Dich für mehr Chancen junger Menschen in Ostdeutschland? Du hast eine Vision, eine Idee oder bereits Verantwortung übernommen – und willst den nächsten Schritt gehen?

Dann bist du bei uns genau richtig, wenn du…

neugierig bist und bereit, Dich selbst und Deine Perspektiven zu hinterfragen.
Lust hast, dazuzulernen – auch im Umgang mit Spannung, Widerspruch und Unsicherheit.
Verantwortung übernimmst – für Dich selbst und für andere.

Wenn das nach Dir klingt, bewirb Dich jetzt – und werde Teil einer Community, die mit Haltung, Tatendrang und klarer Vision Ostdeutschland voranbringt.

Unsere Kinnings Academy Fellows

Lerne unsere Fellows und Alumni 2024 – 2026 kennen.

Max Hilse
Max’ Engagement bewegt sich an der Schnittstelle von Zivilgesellschaft, Jugendbeteiligung und Politik. Sein Wirkort: die ländliche Oberlausitz in Ostsachsen.
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Jan Peilert
Für Jan ist klar: Wenn Unternehmen heute nicht beginnen, Azubis ernst zu nehmen, verpassen sie die Fachkräfte von morgen. Seine Vision ist die Azubcademy. Eine Self-Leadership und Development Plattform für Auszubildende in Ostdeutschland.
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Milena Möller
Milena steht für Bildung, die junge Menschen wirklich stärkt. Als Geschäftsführerin von Dare2Care bringt sie psychosoziale Bildung an Schulen, damit Schüler:innen lernen, mit Stress, Emotionen und sozialen Herausforderungen umzugehen. Mehr lesen
Lena Elsa Droese
Lena Elsa handelt, wenn andere noch schweigen. Nach einem Femizid in ihrer Heimatstadt gründete sie 2021 den Verein Diálogo del Mundo, um Gewalt an Frauen und Mädchen sichtbar zu machen und aktiv zu bekämpfen. Sie ist überzeugt: Eine Gesellschaft ist nur dann wirklich demokratisch, wenn Frauen und Mädchen sicher leben können. Dort, wo in ländlichen Räumen Unterstützung und Sichtbarkeit fehlen, schafft sie Netzwerke, stärkt Betroffene und treibt Veränderung voran. Ihr Motto: Global denken, lokal handeln.
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Malte Henning
Malte baut an einem Brandenburg, in dem junge Menschen ihre Lebenswelt aktiv mitgestalten. Als Geschäftsführer des Fachverbands Jugendarbeit / Jugendsozialarbeit Brandenburg e. V. setzt er sich dafür ein, dass Jugendarbeit als das verstanden wird, was sie ist: zentrale Infrastruktur für Demokratie, Teilhabe und gelingendes Aufwachsen. Sein Antrieb ist klar: Junge Ideen brauchen Räume, in denen Kreativität ausdrücklich erwünscht ist, Fehler als Mutbeweis gelten und Zukunft nicht verwaltet, sondern gestaltet wird.
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Yusuf Aydinbas
Yusuf ist Mitgründer und Geschäftsführer des „Haus der sozialen Vielfalt”, eines der innovativsten und größten freien Träger der Jugendhilfe in Sachsen. Ihn treibt die Überzeugung an, dass eine funktionierende inklusive Gesellschaft möglich ist, aber nicht von selbst entsteht. Sie braucht Menschen und Organisationen, die Verantwortung übernehmen und gesellschaftliche Herausforderungen aktiv gestalten.
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Theo Hadrath
Theo macht Bildung und Sport zu einem starken Team. Als Vorsitzender der Sportjugend Mecklenburg-Vorpommern setzt er sich für Bewegung, junges Engagement und internationale Jugendarbeit ein. Mehr lesen
Abrar Bin-Ramadan
Abrar ist Medizinstudentin, Netzwerkerin und Brückenbauerin. Aufgewachsen in Chemnitz, promoviert sie aktuell in der Neurologie in Magdeburg und setzt sich leidenschaftlich für interkulturellen Austausch ein. Mehr lesen
Friederike Fischer
Friederike schafft über das Projekt SPORT VERNETZT niedrigschwellige Bewegungsangebote für Kinder aus sozial benachteiligten Stadtteilen und baut langfristige, verlässliche Strukturen auf.
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Anosh Mohammad Aman
Anosh ist Bildungsaktivist, Netzwerker und Changemaker für eine gerechtere Gesellschaft. Seit sechs Jahren engagiert er sich in der politischen Bildungsarbeit in Mecklenburg-Vorpommern und setzt sich mit der Mitgründung von “Jugend Spricht” für Gleichberechtigung und gegen Diskriminierung ein. Mehr lesen
Susanne Braun
Susanne Braun gestaltet Räume für den Dialog. Als Moderatorin und Workshop-Creatorin bringt sie Menschen zusammen, damit Perspektiven aufeinandertreffen und gemeinsames Denken möglich wird. Sie ist überzeugt: Dialog bewegt. Wenn Menschen einander wirklich zuhören, Komplexität aushalten und miteinander arbeiten, können aus Herausforderungen neue Möglichkeiten entstehen.
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Max Schubert
Max verkörpert die deutsch-französische Freundschaft und macht Europa in Sachsen-Anhalt auf vielfältige Weise erfahrbar.
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Manwinder / Monty Dhanjal
Manwinder oder auch Monty ist radikal empathisch und tief verwurzelt in Community-Arbeit, mit einem scharfen Blick für intersektionale Zusammenhänge. Mehr lesen
Luca Piwodda
Luca ist der jüngste Bürgermeister Brandenburgs – und Gründer einer Partei, die soziale Gerechtigkeit und echte Beteiligung ins Zentrum rückt. Für Luca beginnt Demokratie dort, wo Menschen erleben, dass ihre Stimme Wirkung hat.
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Carolin Altmann
Carolin ist Brückenbauerin zwischen Wissenschaft und Gesellschaft. Als Leiterin des DLR_School_Lab Jena schafft sie einen Raum, in dem Kinder und Jugendliche Naturwissenschaften hautnah erleben können. Mehr lesen
Laurenz Frenzel
Laurenz kämpft für politische Teilhabe und eine starke Stimme für den Osten. Mehr lesen
Christian Senf
Christian treibt die Überzeugung an, dass ländliche Regionen Möglichkeitsräume sind. Dafür baut er Strukturen, die Menschen halten: durch Jugendarbeit, eigener Unternehmensgründung und Projekte, die Begegnung schaffen. Seine Stärke liegt im feinen Gespür für Beziehungen, in Empathie und im festen Glauben daran, dass jede Herausforderung lösbar ist, wenn Menschen gemeinsam anpacken.
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Alexander Fischer
Alex glaubt daran, dass in jedem jungen Menschen ein:e Superheld:in steckt. Mit FACK schafft er Räume, in denen Jugendliche befähigt werden Verantwortung zu übernehmen, eigene Projekte zu starten und ihre Region aktiv mitzugestalten. Sein Antrieb: aus Zuschauer:innen Gestalter:innen machen und besonders jene stärken, die sonst kaum Teilhabe erfahren.
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Karolin Jäschke
Karolin leitet den Leipziger Standort des Vereins Kopfsachen e. V. und baut dort eine Community junger Workshopleiter:innen auf. Diese stärken Schüler:innen in mentaler Resilienz und Selbstwirksamkeit. Ihr Ziel ist es, mentale Gesundheitsförderung strukturell und nicht nur punktuell wirksam zu machen. Besonders in Ostdeutschland.
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Ocean Hale Meißner
Ocean setzt sich für mehr Sichtbarkeit und Sicherheit queerer Menschen im ländlichen Raum Ostdeutschlands ein. In Regionen, die noch immer von Ausgrenzung, Hass und Gewalt gegenüber allen, die nicht der vermeintlichen „Norm“ entsprechen, geprägt sind, arbeitet Ocean mit aktivistischer Bildungsarbeit für ein weltoffenes und diskriminierungsfreies Zusammenleben. Oceans Anliegen ist es, queeres Leben nicht nur zu schützen, sondern selbstverständlich zu machen.
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Anja Hirschfelder
Anja baut Räume für mutige Ideen. Sie vernetzt Startups, Unternehmen, NGOs, Kreative und Investor:innen, um ein Innovationsökosystem zu schaffen, in dem aus Austausch konkrete Lösungen für die Herausforderungen unserer Zeit entstehen.
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Marie Langner
Ländliche Räume neu zu beleben, statt sie allein zu lassen, ist Maries Vision. Sie ist Mitgründerin einer Genossenschaft, die gemeinschaftliches Wohnen und gemeinwohlorientierte Projektarbeit vereinen und damit der Vereinsamung auf dem Dorf entgegenwirken will.
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Marie Müser
Marie hat sich vor zehn Jahren turbo-politisiert und war drei Jahre lang Landesvorsitzende von Bündnis 90/Die Grünen in Sachsen. Als Rechtsextreme durch sächsische Städte marschierten und demokratische Errungenschaften der DDR-Bürgerrechtsbewegung instrumentalisiert wurden, um Hass zu verbreiten, hat Marie entschieden nicht losgelassen und ist in die Politik gegangen. Sie wollte nicht zuschauen, wie sich demokratische Räume verengen und hat Politik in einem Umfeld gemacht, das geprägt ist von Polarisierung, Misstrauen und dem Rückzug aus demokratischen Prozessen.
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Annegrit Hübner
Annegrit bringt Veränderung dorthin, wo sie lange überfällig ist. Als Vorstandsmitglied des Jugendbeirats von Königs Wusterhausen setzt sie sich dafür ein, dass junge Stimmen in der Politik nicht nur gehört, sondern ernst genommen werden. Mehr lesen
Vanessa Beyer
Vanessa macht sichtbar, was lange übersehen wurde. Als Co-Gründerin von (K)Einheit sorgt sie dafür, dass junge Ostdeutsche ihre eigene Geschichte erzählen – laut, differenziert und auf Augenhöhe. Mehr lesen
Przemysław Żuk
Przemysław bringt neue Perspektiven in die Berichterstattung über den Osten. Als Hörfunkjournalist gibt er dem Osten eine Stimme, die über Klischees hinausgeht – differenziert, mutig und nah an den Menschen. Mehr lesen
Daniel Schüler
Daniel glaubt an das große Potenzial Ostdeutschlands – in der Region und in den Menschen. Am liebsten hört er denen zu, die voller Euphorie von ihren Ideen erzählen. Mehr lesen
Wilma Bräutigam
Wilma gründet eine Oberschule in Dresden. Ihr Antrieb kommt aus der Erfahrung mit dem sächsischen Schulsystem: Viele der Kinder und Jugendlichen, mit denen sie gearbeitet hat, passten auf den ersten Blick nicht ins System – beeindruckten aber durch ihr enormes Potenzial, ihre Ideen und ihren Mut. Genau diese jungen Menschen verlieren im bestehenden Schulalltag oft ihre Chancen. Das will sie ändern.
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Maximilian Opitz
Max treibt es an, Menschen zusammenzubringen und gemeinsam Dinge zu bewegen. Er setzt sich für eine aktivere Gesellschaft und mehr Möglichkeiten vor Ort ein. Dabei spielt soziale Gerechtigkeit eine zentrale Rolle: Jede:r soll unabhängig von finanziellen Mitteln partizipieren können.
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Sebastian Plessner
Sebastian verbindet Menschen mit der Natur – direkt in ihrem Zuhause. Als Gründer des Start-ups Zimmerwald bringt er klimaresiliente Baumarten in die Wohnräume der Menschen, bis sie groß genug sind, um in Gärten oder Wäldern weiterzuwachsen. Mehr lesen
Al Khal
Al ist Visionär, Wirtschaftsstratege und Brückenbauer zwischen Kulturen. Geprägt durch seine eigene Fluchterfahrung, nutzt er sein Wissen aus seinen Masterabschlüssen in European Studies und International Business Administration, um die wirtschaftlichen und sozialen Dimensionen der Integration neu zu gestalten. Mehr lesen
Franziska Löffler
Franziska bringt Menschen zusammen, die etwas bewegen wollen. Sie glaubt daran, dass Selbstwirksamkeit und Gemeinschaft der Schlüssel für echten Wandel sind – und dass Veränderung dort beginnt, wo Menschen sich gegenseitig stärken. Mehr lesen
Cornelius Golembiewski
Cornelius denkt als Arzt, Unternehmer und politisch Engagierter Gesundheit neu – systemisch und als Gemeinschaftsaufgabe. Von Jena, über Kalifornien und London nach ganz Deutschland. Sein Antrieb: Menschen durch Bildung, Prävention und gesellschaftliche Verantwortung befähigen, gesünder zu leben.
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Matthias Keussen
Matthias nutzt Sport, um Brücken zu bauen. Als Vizepräsident von Athletic Sonnenberg e.V. setzt er sich dafür ein, dass Sport mehr ist als Bewegung – er ist ein Werkzeug für Bildung, soziale Teilhabe und gesellschaftlichen Wandel. Mehr lesen
Sophie Linßner
Sophie schafft Handlungs- und Dialogfähigkeit für eine vielfältige Gesellschaft. Dazu öffnet sie Räume, in denen Menschen ihre eigenen Erfahrungen benennen und einordnen können, und konzipiert Workshops zu Demokratie, Diskriminierungsformen und Menschenrechten. Aus ihrer Arbeit heraus hat sich ihr Fokus auf diskriminierungssensible Beratungsarbeit in der Paar- und Sexualberatung sowie in der systemischen Beratung entwickelt auf ihrem Weg zur Psychologin.
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Caroline Lyle
Psychische Krisen gehören zum Leben und sind voll normal! Dass junge Menschen trotzdem gesund aufwachsen können, dafür setzt sich Caroline mit Leidenschaft ein. Mehr lesen
Lara Spät
Lara arbeitet in Ostdeutschland und für Ostdeutschland. Sie widerspricht der Erzählung vom „defizitären Osten“ und setzt stattdessen auf das Sichtbarmachen von Potenzialen. Ihr Antrieb ist es, junge Menschen in ihrer mentalen Stärke und politischen Selbstwirksamkeit zu fördern, damit sie ihre Region nicht als Mangelraum, sondern als Möglichkeitsraum begreifen. Für sie bedeutet Chancengerechtigkeit nicht Angleichung, sondern Befähigung an sich selbst und an den Bedingungen vor Ort zu wachsen.
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Valentin Rühlmann
Valentin schafft einen Rahmen der junge Menschen nicht nur ermutigt, ihre Umgebung zu verändern, sondern ihnen das Werkzeug dafür in die Hand gibt. Mehr lesen
Mitja Layce Rabitz
Mitja glaubt daran, dass junge Menschen die richtigen Werkzeuge brauchen, um selbstbewusst und resilient in einer offenen Gesellschaft aufzuwachsen. Mehr lesen
Darius Norsei
Darius setzt sich für eine starke, zukunftsfähige Wirtschaft in Sachsen ein. Als Vorsitzender des Jungen Wirtschaftsrates Sachsen arbeitet er daran, Jungunternehmertum sichtbarer zu machen und den Mittelstand langfristig zu stärken.
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Skady Herkenrath
Skady engagiert sich seit ihrer Jugend für Sachsen-Anhalt und dafür, dass junge Menschen in ihrer Heimat echte Perspektiven haben. Aktuell teibt sie maßgeblich die Landtagswahlen in Sachsen-Anhalt vora und setzt sich politisch dafür ein, dass ihr Bundesland mutiger nach vorne denkt und stärker mit Europa verbunden wird.
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Jakob Springfeld
Jakob ist Klima- und Menschenrechtsaktivist und setzt sich für einen solidarischen Osten ein. Mehr lesen
Ben Margott
Ben glaubt daran, dass Fortschritt dann entsteht, wenn Menschen mutig denken, ausprobieren und Verantwortung übernehmen. Für ihn bedeutet Innovation immer auch gesellschaftlicher Nutzen: Ideen sollen nicht nur neu sein, sondern Menschen stärken, Regionen voranbringen und echte Probleme lösen. Dabei möchte er Vorbild sein für eine Generation, die Technik, Unternehmertum und Verantwortung selbstverständlich zusammendenkt.
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Sarah Kaschuba
Sarah begleitet Veränderungsprozesse in einem Bereich, der oft komplex und derzeit von vielfältigen Veränderungen betroffen ist – der öffentlichen Verwaltung. Mehr lesen
Nilofar Schoaib
Nilofar bricht gläserne Decken und öffnet Räume – für Begegnung, Sichtbarkeit und echte Teilhabe. In ihrer Wahlheimat Erfurt hat sie das Begegnungscafé nilo's café geschaffen, das mehr ist als ein Ort zum Verweilen: Es ist eine Bühne für Dialogformate, Ausstellungen, Lesungen und niedrigschwellige Veranstaltungen... Mehr lesen
Lucie Luther
Lucie engagiert sich seit ihrer frühen Jugend politisch und hat schnell erlebt, wie leicht junge Stimmen überhört oder belächelt werden. Doch statt sich entmutigen zu lassen, hat sie beschlossen, genau dort anzusetzen, wo Demokratie beginnt: bei den Kindern und Jugendlichen selbst. Ihr Antrieb ist klar – wenn junge Menschen ernst genommen werden, gewinnt die gesamte Gesellschaft.
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Maria Kleimann
Maria glaubt an eine Wirtschaft, die dem Gemeinwohl dient und an Regionen, in denen junge Menschen ihre Kraft entfalten können. Als Idealistin mit Bodenhaftung setzt sie sich für eine Kultur der Verbindung ein, in der Solidarität, Mitbestimmung und innere Entwicklung zusammengehören.
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Mercedes Nathalie Donna Spiering
Mercedes treiben Politik, Kultur und Ehrenamt an. Als Landesvorsitzende der Jungen Liberalen Mecklenburg-Vorpommern und als Mitarbeiterin eines Landtagsabgeordneten setzt sie sich dafür ein, jungen Stimmen Gehör zu verschaffen. Auf der Straße, im Parlament und in der Hochschulpolitik. Sie erlebt täglich, wie herausfordernd Veränderung in bestehenden Strukturen sein kann, und setzt dabei auf Zuhören, Dialog und das geduldige Bauen von Brücken.
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Sayed Hashimi
Sayed überträgt seinen Anspruch als Bauingenieur auf sein Engagement für junge Menschen – insbesondere mit Migrationsgeschichte – in Mecklenburg-Vorpommern: vom über Lösungen nachdenken ins konkrete Umsetzen und Probieren kommen.
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Elina Brohse
Elina brennt für politische Bildung und echte Jugendbeteiligung. Sie ist überzeugt, dass junge Menschen sichere Räume brauchen, in denen sie sich ausprobieren, mitgestalten und Selbstwirksamkeit erleben können.
Aus eigener Erfahrung weiß sie, wie entscheidend Netzwerke sind, die hinter jungen Ideen stehen und sie bei der Umsetzung stärken. Austausch ist für sie kein Nebenaspekt, sondern Grundlage: Nur durch Dialog entstehen Vertrauen, Verständnis und demokratische Gestaltungskraft, besonders im ländlichen Raum Ostdeutschlands.
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Alle Changemaker

Noch Fragen?

Erfahre mehr auf unseren Info-Calls!

Dienstag, 07. April von 18 - 19 Uhr

Jetzt Einwählen!
Meeting-ID: 811 2104 3008

Mittwoch, 15. April von 18 - 19 Uhr (Gemeinsam mit der Hertie School)

Jetzt Einwählen!
Meeting-ID: 823 8453 1933

Dienstag, 21. April von 18 - 19 Uhr

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Meeting-ID: 852 8971 7284

Donnerstag, 30. April von 18 - 19 Uhr

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Meeting-ID: 852 8971 7284

FAQ

Muss ich an allen Modulen teilnehmen?

Ja, eine umfassende Teilnahme ist wichtig für deine persönliche Entwicklung und den Zusammenhalt in der Gruppe.

Falls es schwerwiegende Gründe für eine Nichtteilnahme gibt, sprich uns an. Transparente und wertschätzende Kommunikation ist uns wichtig. Das Kick-off im September ist ein Pflichttermin und muss unbedingt wahrgenommen werden.

Kostet mich das Programm etwas?

Die Kinnings Academy deckt anfallende Reise-, Verpflegungs- und Übernachtungskosten für alle Inhalte im Programm ab.

Wo findet das Programm statt?

Wir veranstalten unsere Präsenztreffen an besonderen Orten in Ostdeutschland. Für die Lernreise im Frühjahr bewegen wir uns europaweit.

Ich arbeite Vollzeit, kann ich am Programm teilnehmen?

Ja! Das Programm ist offen für alle. Neben den Präsenz- und Online-Modulen über neun Monate hinweg solltest du individuell Zeit für Vor- und Nachbereitung sowie für die individuell festgelegten Co-Coaching-Sessions einplanen.

Zusätzlich bieten wir optionale Kinnings-Events zum Netzwerken an.

Welche Barrieren gibt es im Programm?

Wir versuchen, das Programm so inklusiv wie möglich zu gestalten. Falls du spezifische Barrieren hast, melde dich bei uns, damit wir gemeinsam eine Lösung finden.

Leadership – was bedeutet das?

“Leadership” für uns bei Kinnings bedeutet, Menschen zu inspirieren, zu befähigen und eine gemeinsame Vision zu gestalten, die nachhaltige Veränderungen bewirkt.

Für uns zählt: Deine Haltung, deine Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen, mit Empathie sowie Klarheit positive Entwicklungen zu fördern und andere für eine gemeinsame Vision zu gewinnen. Deine Position kann sich dabei auf dem Spektrum von Geschäftsführung bis Vereinsmitglied mit relevanter Verantwortung bewegen.

Welche Personen fördert Kinnings?

Kinnings fördert Menschen, die sich für mehr Chancen für junge Menschen einsetzen und in den ostdeutschen Bundesländern Sachsen, Sachsen-Anhalt, Thüringen, Brandenburg, Mecklenburg-Vorpommern wirken.

Dein Tätigkeitsbereich kann vielfältig sein – ob Wirtschaft, Bildung, Medien oder ein anderer Bereich. Wichtig ist, dass du Lust auf ein intensives Programm hast, bereit bist, deine Komfortzone gelegentlich zu verlassen und wachsen möchtest.

Wir fördern nur Personen und Ideen, die mit unseren Stiftungswerten vereinbar sind. Die Teilnehmenden sollten sich zur freiheitlich-demokratischen Grundordnung und ihren Werten bekennen.

Welche Personen fördert Kinnings nicht?

Unsere Förderung ist spezifisch für Ostdeutschland. Die Ergebnisse deines Wirkens sollten also dort sichtbar sein. Ebenso können wir leider keine Vorhaben fördern, die nicht primär auf Chancen für junge Menschen zielen.

Ab und zu bis welchem Alter kann man sich bewerben?

Für unser Programm können sich Personen bewerben, die zu Beginn des nächsten Förderzeitraums mindestens 18-35 Jahre alt sein werden. Du bist knapp älter? Sprich uns trotzdem an!

Wie läuft er Auswahlprozess ab?

Nach dem Ende des offiziellen Bewerbungszeitraums sichten und evaluieren wir eure schriftlichen Bewerbungen und kommen ggf. mit Nachfragen auf euch zu. Im Anschluss laden wir vielversprechende Bewerber*innen zu digitalen Einzelgesprächen mit dem Kinnings-Team und Personen aus unserer Kinnings-Community ein.

Wir bemühen uns, zeitnah unsere Entscheidungen mitzuteilen, spätestens jedoch im Juli.

An wen kann ich mich bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden?

Fragen zum Bewerbungsprozess kannst du an bewerbung[at]kinnings.org stellen.

Eindrücke aus der Academy

Kinnings Academy — Jetzt bewerben!

Unsere Bewerbungsphase ist gestartet! Bewirb dich jetzt auf die Kinnings Academy!

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Deine Ansprechpartnerin

Franziska hat als Kinnings Academy Alumna und durch ihre Erfahrung in der Projektarbeit in internationalen und deutschen NGOs gelernt: Wandel geschieht nur gemeinsam. Heute gestaltet sie die Community und Programme der Kinnings Foundation, um ein starkes Netzwerk für gesellschaftliches Engagement in Ostdeutschland aufzubauen.

Franziska Löffler

Communitymanagement

franziska.loeffler[at]kinnings.org

Über die Kinnings Foundation

Die Kinnings Foundation unterstützt Menschen, die sich für die Chancen von Kindern und Jugendlichen einsetzen. Wir fördern mit Kapital, Know-How und Kontakten schwerpunktmäßig in den ostdeutschen Bundesländern.